Skattejuristen
Välkommen Rådgivning Seminarier Om mig Kontakt

 

 

Moms
Förmåner
Farliga förmåner
Representation
Sponsring
Resor/traktamenten
Skatterevision
Fåmansföretag

Sponsring

Sponsring är en samlingsbeteckning för ekonomiska bidrag från företag till idrott, kultur eller annan allmännyttig verksamhet.

 

För rätt till avdrag för sponsring krävs att bidraget ska leda till ökade eller bibehållna inkomster i den verksamhet som givaren bedriver.

 

Motprestationerna styr hur sponsringen ska rubriceras i kostnadshänseende och blir därmed avgörande för avdragsrätten. I många fall består motprestationen av olika delar. Det förekommer exempelvis att idrottsföreningar erbjuder sponsringspaket som innehåller allt från reklamskyltar till fribiljetter.

 

Seminariet belyser de skatteregler som gäller för olika former av sponsring. Är sponsringen förenad med full motprestation eller innehåller den inslag av gåva? Är motprestationen en personalkostnad som kan innebära förmånsbeskattning? Ska reglerna om representation tillämpas med reducerat eller inget avdrag alls? Hur hanteras barteraffärer och kan det bli fråga om att betala moms och reklamskatt? Regler kommer att varvas med rättsfall.

 

 

Under seminariet belyses och besvaras bl. a. följande frågeställningar.

 

 

Vad är egentligen sponsring?

Vilka regler styr avdragsrätten för sponsring?

Hur hanterar man momsen vid sponsring?


Vilka skatteregler gäller vid barteraffärer?

När är sponsring en ej avdragsgill gåva?

När är sponsring en ej avdragsgill medlemsavgift?

Vilken motprestation krävs för avdrag för sponsring?

När är sponsring att anse som en reklamkostnad?

När är sponsring att betrakta som en personalkostnad?

När är sponsring att betrakta som en forsknings- och utvecklingskostnad?

 

När är sponsring att betrakta som representation?

Vad är det för skillnad mellan extern och intern representation?

När och var kan representation äga rum?

Vem kan omfattas av representation?

Vilka beloppsramar gäller för avdragsgill representation?

När är intern representation avdragsgill för arbetsgivaren utan beloppsbegränsningar och utan att den anställde förmånsbeskattas?

Kan en gåva till kund, t ex vid jul eller högtidsdag, bli att betrakta som muta? Är den avdragsgill?

 

När kan man bli beskattad för en representation?